事業(yè)編入職前考察通常包括以下內(nèi)容：

1.學(xué)歷和專業(yè)背景：考察申請人的學(xué)歷證書、學(xué)習(xí)經(jīng)歷和專業(yè)背景是否符合招聘要求。

2.工作經(jīng)驗：考察申請人的工作經(jīng)驗、職業(yè)生涯和所取得的成績，以及工作能力和素質(zhì)。

3.身體條件：考察申請人的身體條件是否符合招聘要求，包括身高、視力、聽力、體型等。

4.政治素質(zhì)：考察申請人的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的表現(xiàn)。

5.考試成績：考察申請人參加的各項考試成績是否符合招聘要求。

6.面試表現(xiàn)：考察申請人面試時的表現(xiàn)和綜合素質(zhì)，包括溝通能力、表達(dá)能力、人際關(guān)系等。

7.證明材料：考察申請人提供的各種證明材料是否真實有效，包括***、戶口簿、學(xué)歷證書、工作證明等。

總之，事業(yè)編入職前考察是對申請人的全面審查，旨在確保招聘人員的素質(zhì)符合崗位要求。